1. หน้าหลัก
  2. บทความการแลกเปลี่ยนเรียนรู้
รายการบทความการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ทั้งหมด
ความรู้จากการนำเสนอผลงานทางวิชาการ » หนังสือและ ตำรา การเริ่มต้นงานเขียนอย่างมีคุณภาพ
โครงการอบรมเชิงปฏิบัติการ การเขียนหนังสือและตำราเพื่อประกอบการขอตำแหน่งทางวิชาการ 30 พฤศจิกายน 2568 โดย ศาสตราจารย์ปิยะแสง จันทรวงศ์ไพศาล มหาวิทยาลัยศิลปากร ได้รับความรู้เรื่องโครงสร้าง หนังสือและ ตำรา การเริ่มต้นงานเขียนอย่างมีคุณภาพ การอ้างอิง การใช้ภาพที่ไม่ละเมิดลิขสิทธิ์ และเกณฑ์ กพอ 2568 ที่ประกาศล่าสุด
คำสำคัญ : หนังสือ ตำรา แตกต่าง  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 6  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน สุภาพร แสงศรีจันทร์  วันที่เขียน 6/5/2569 12:35:34  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 18:19:43
การเผยแพร่ความรู้ที่ได้จากการเข้าร่วมประชุมวิชาการ/อบรม/สัมมนา » การประชุมวิชาการระดับชาติ วิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี และนวัตกรรม (มหาวิทยาลัยแม่โจ้) ครั้งที่ 7
การประชุมวิชาการระดับชาติ วิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี และนวัตกรรม (มหาวิทยาลัยแม่โจ้) ครั้งที่ 7 ในวันที่ 27 มีนาคม 2569 ณ คณะวิทยาศาสตร์ มหาวิทยาลัยแม่โจ้ ซึ่งจัดโดยคณะวิทยาศาสตร์ คณะเทคโนโลยีการประมงและทรัพยากรทางน้ำ และคณะผลิตกรรมการเกษตร มหาวิทยาลัยแม่โจ้มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ มหาวิทยาลัยราชภัฏเชียงใหม่ และมหาวิทยาลัยนเรศวร
คำสำคัญ : การประชุมวิชาการ  คณิตศาสตร์  วิทยาศาสตร์  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 2051  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน พิกุล ศรีดารัตน์  วันที่เขียน 3/5/2569 21:03:47  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 17:48:19
การเผยแพร่ความรู้ที่ได้จากการเข้าร่วมประชุมวิชาการ/อบรม/สัมมนา » การประชุมวิชาการระดับชาติ วิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี และนวัตกรรม (มหาวิทยาลัยแม่โจ้) ครั้งที่ 7
การประชุมวิชาการระดับชาติ วิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี และนวัตกรรม (มหาวิทยาลัยแม่โจ้) ครั้งที่ 7 ในวันที่ 27 มีนาคม 2569 ณ คณะวิทยาศาสตร์ มหาวิทยาลัยแม่โจ้ ซึ่งจัดโดยคณะวิทยาศาสตร์ คณะเทคโนโลยีการประมงและทรัพยากรทางน้ำ และคณะผลิตกรรมการเกษตร มหาวิทยาลัยแม่โจ้มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ มหาวิทยาลัยราชภัฏเชียงใหม่ และมหาวิทยาลัยนเรศวร
คำสำคัญ : การประชุมวิชาการ  คณิตศาสตร์  วิทยาศาสตร์  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 21  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน พิกุล ศรีดารัตน์  วันที่เขียน 3/5/2569 21:03:45  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 17:48:33
ความรู้สำหรับพัฒนาความเป็นอาจารย์ยุคใหม่ » เขียนผลวิจัยอย่างไร…ไม่ให้กรรมการงง: บทเรียนจากห้องอบรมที่อยากเล่าให้เพื่อนอาจารย์ฟัง
บทความนี้เป็นการสะท้อนการเรียนรู้จากการอบรมออนไลน์เรื่อง “หลักการเขียนผลการวิจัย อภิปรายผล และข้อเสนอแนะ” ซึ่งมุ่งเน้นการพัฒนาทักษะการเขียนบทความวิจัยให้มีคุณภาพและสอดคล้องกับมาตรฐานสากล โดยพบว่า การเขียนผลการวิจัยที่ดีต้องเชื่อมโยงกับวัตถุประสงค์ ตัวแปร และวิธีวิจัยอย่างชัดเจน รวมถึงต้องคำนึงถึงความตรงภายในและภายนอกของงานวิจัย ขณะเดียวกัน การอภิปรายผลควรเน้นการตีความเชิงลึกและเชื่อมโยงทฤษฎี ไม่ใช่เพียงการอธิบายซ้ำข้อมูล นอกจากนี้ การใช้ GenAI สามารถช่วยปรับปรุงการเขียนได้ แต่ต้องอยู่ภายใต้การควบคุมเชิงวิชาการ บทความนี้จึงนำเสนอแนวทางประยุกต์ใช้สำหรับอาจารย์เพื่อยกระดับคุณภาพงานวิจัยและการตีพิมพ์
คำสำคัญ : การเขียนผลการวิจัย  การอภิปรายผล  อาจารย์นักวิจัย  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 21  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน อัณชยารัศมิ์ เนาว์โสภา  วันที่เขียน 3/5/2569 14:30:22  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 17:48:44
ความรู้สำหรับพัฒนาความเป็นอาจารย์ยุคใหม่ » จากการทบทวนวรรณกรรมแบบดั้งเดิมสู่การใช้ GenAI: บทสะท้อนการเรียนรู้เพื่อการพัฒนาศักยภาพอาจารย์ยุคใหม่
การเข้าร่วมอบรมออนไลน์กับหน่วยงานวิจัยแห่งชาติ (วช.) ในวันที่ 28 เมษายน 2569 ภายใต้หัวข้อ “แนวคิดและหลักการในการเข้าถึง สืบค้น คัดกรอง และสรุปเนื้อหาจากการทบทวนวรรณกรรมแบบดั้งเดิม” และ “การเลือกและการฝึกใช้เครื่องมือในการสืบค้นและสังเคราะห์วรรณกรรมโดยผู้ช่วย GenAI” ได้ก่อให้เกิดการเรียนรู้เชิงลึกที่สำคัญต่อบทบาทของอาจารย์ในยุคดิจิทัล บทความนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อสะท้อนการเรียนรู้ และสังเคราะห์องค์ความรู้ที่ได้รับจากการอบรม โดยพบว่า การทบทวนวรรณกรรมแบบดั้งเดิมมิใช่เพียงการรวบรวมข้อมูล แต่เป็นกระบวนการคิด วิเคราะห์ และสังเคราะห์องค์ความรู้เพื่อสร้างความเข้าใจใหม่ และเป็นรากฐานของการพัฒนางานวิจัยที่มีคุณภาพ ขณะเดียวกัน การประยุกต์ใช้ Generative AI เช่น ChatGPT สามารถช่วยเพิ่มประสิทธิภาพในการเข้าถึงข้อมูล วิเคราะห์แนวโน้ม และระบุช่องว่างงานวิจัยได้อย่างรวดเร็ว อย่างไรก็ตาม การใช้ AI จำเป็นต้องอยู่ภายใต้การกำกับด้วยวิจารณญาณเชิงวิชาการ เพื่อหลีกเลี่ยงความเข้าใจแบบผิวเผินและความคลาดเคลื่อนของข้อมูล บทความบล็อกนี้จึงเสนอว่า อาจารย์ยุคใหม่ควรปรับบทบาทจาก “ผู้ถ่ายทอดความรู้” เป็น “ผู้ออกแบบกระบวนการคิด” และบูรณาการ AI เป็นเครื่องมือสนับสนุนการเรียนรู้และการวิจัยอย่างมีคุณภาพ ซึ่งจะนำไปสู่การยกระดับมาตรฐานงานวิจัยและการเรียนการสอนในระดับสากล
คำสำคัญ : Generative AI  การทบทวนวรรณกรรม  การสะท้อนการเรียนรู้  งานวิจัยเชิงวิชาการ  อาจารย์ยุคใหม่  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 23  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน อัณชยารัศมิ์ เนาว์โสภา  วันที่เขียน 29/4/2569 17:23:17  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 17:48:58
สรุปรายงานการอบรม » การเผยแพร่ความรู้ที่ได้จากการเข้าร่วมงานประชุมวิชาการ/อบรม/สัมมนา >การเขียนงานวิจัยตีพิมพ์ หนังสือ และตำราโดยใช้ปัญญาประดิษฐ์ (Artificial Intelligence: AI)
ปัจจุบันการใช้ปัญญาประดิษฐ์ (Artificial Intelligence: AI) ในการช่วยเขียนงานวิจัย หนังสือ และตำรา กำลังกลายเป็นเครื่องมือสำคัญที่ช่วยเพิ่มประสิทธิภาพ ลดเวลา และยกระดับคุณภาพของผลงานวิชาการอย่างมีนัยสำคัญ โดยเฉพาะในยุคที่ข้อมูลมีปริมาณมหาศาลและต้องการการวิเคราะห์อย่างเป็นระบบ จึงทำให้มีผู้ให้บริการและผลิตภัณฑ์ออกมามากมายแข่งขันกัน ซึ่งปัจจุบันมีแพลตฟอร์ม AI ที่นิยมใช้ในงานวิชาการหลายประเภท อาทิเช่น ChatGPT (OpenAI), Claude (Anthropic), Gemini (Google) เป็นต้น แม้ปัญญาประดิษฐ์ (Artificial Intelligence: AI) เป็นเครื่องมือทรงพลังที่ช่วยยกระดับกระบวนการวิจัย ตั้งแต่การออกแบบจนถึงการตีพิมพ์ อย่างไรก็ตามการใช้ AI ควรอยู่ภายใต้หลักจริยธรรม ความรับผิดชอบ และการตรวจสอบโดยนักวิจัย เพื่อให้ผลงานมีความน่าเชื่อถือและเป็นประโยชน์ต่อวงวิชาการอย่างแท้จริง
คำสำคัญ : การช่วยเขียนงานวิจัย หนังสือ และตำรา  ปัญญาประดิษฐ์ (Artificial Intelligence: AI)  แพลตฟอร์ม AI  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 35  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน ชมัยพร นิธิกาจณ์พานิช  วันที่เขียน 29/4/2569 12:42:02  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 17:06:28
การเผยแพร่ความรู้จากการฝึกอบรม » HR for Line Leader : เข้าใจคน เข้าใจงาน
คำสำคัญ :
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานการเจ้าหน้าที่
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 21  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน จิราพร ชัยเขตร์  วันที่เขียน 29/4/2569 9:48:38  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 17:56:20
ความรู้สำหรับพัฒนาความเป็นอาจารย์ยุคใหม่ » ตีพิมพ์อย่างมีกลยุทธ์: การเลือกวารสารวิชาการสำหรับอาจารย์ยุคดิจิทัล
บทความนี้นำเสนอองค์ความรู้จากการอบรมเรื่อง “การเลือกวารสารเพื่อตีพิมพ์ผลงานวิชาการ” โดยมุ่งเน้นการพัฒนาทักษะของอาจารย์ในการคัดเลือกวารสารที่เหมาะสมทั้งในระดับชาติและนานาชาติ ครอบคลุมการวิเคราะห์ Aim & Scope การพิจารณาคุณภาพวารสารจากฐานข้อมูล เช่น TCI และ Scopus ตลอดจนกระบวนการพิจารณาบทความแบบ Peer Review และโครงสร้างบทความมาตรฐาน IMRAD นอกจากนี้ ยังสะท้อนบทบาทของอาจารย์ในยุคดิจิทัลที่ต้องมี “Strategic Publishing Skill” เพื่อเพิ่มโอกาสการตีพิมพ์และยกระดับคุณภาพงานวิจัย
คำสำคัญ : Scopus  TCI  การตีพิมพ์บทความวิจัย  การเลือกวารสาร  อาจารย์ยุคดิจิทัล  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 26  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน อัณชยารัศมิ์ เนาว์โสภา  วันที่เขียน 28/4/2569 16:54:10  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 17:06:39
การเผยแพร่ความรู้ที่ได้จากการเข้าร่วมงานประชุมวิชาการ/อบรม/สัมมนา » ความรู้ที่ได้รับจากการอบรมเชิงปฏิบัติการ "Raman Spectroscopy Workshop"
ได้เข้าร่วมการอบรมเชิงปฏิบัติการ "Raman Spectroscopy Workshop" ระหว่างวันที่ 5 มีนาคม 2569 - 6 มีนาคม 2569 เวลา 9:00 - 16:00 น. ห้อง Meeting 2 Co - working space อาคาร 60 ปี แม่โจ้ คณะวิทยาศาสตร์ มหาวิทยาลัยแม่โจ้ โดยรับฟังการบรรยายโดยวิทยากรจากบริษัทฮอริบา(ประเทศไทย) จำกัด และบริษัทเซิร์นเทค จำกัด เรื่อง เทคนิค Raman Spectroscopy และ Workshop การใช้เครื่องมือวิเคราะห์ตัวอย่างด้านเกษตร อาหาร และสิ่งแวดล้อม รวมทั้งตัวอย่างทางเคมีและวัสดุ
คำสำคัญ :
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 419  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน เพชรลดา กันทาดี  วันที่เขียน 9/4/2569 15:49:17  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 17:06:46
การเผยแพร่ความรู้ที่ได้จากการเข้าร่วมงานประชุมวิชาการ/อบรม/สัมมนา » ความรู้ที่ได้รับจากการเข้าร่วมโครงการประเมินแผนปฏิบัติงานประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2569 และจัดทำแผนปฏิบัติงานประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2570
ได้เข้าร่วมประชุมเชิงปฏิบัติการโครงการประเมินแผนปฏิบัติงานประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2569 และจัดทำแผนปฏิบัติงานประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2570 โดยแบ่งออกเป็น 2 กิจกรรม ระหว่างวันที่ 25 ธันวาคม 2568 - 26 ธันวาคม 2568 ณ ห้อง Co-Working Space อาคาร 60 ปี คณะวิทยาศาสตร์
คำสำคัญ :
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 125  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน เพชรลดา กันทาดี  วันที่เขียน 8/4/2569 20:32:41  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 17:40:00
ความรู้สำหรับพัฒนาความเป็นอาจารย์ยุคใหม่ » การออกแบบการวิจัยทางการศึกษาในยุคปัญญาประดิษฐ์: บทบาทใหม่ของอาจารย์ในฐานะนักวิจัยร่วมกับ AI
บทความนี้นำเสนอองค์ความรู้จากการอบรมเรื่อง “การออกแบบการวิจัยทางการศึกษาในยุคปัญญาประดิษฐ์” โดยมุ่งอธิบายบทบาทของ AI ในฐานะทั้งเครื่องมือและตัวแปรทางการวิจัย ตลอดจนแนวทางการออกแบบงานวิจัยเชิงปริมาณ เชิงคุณภาพ และผสมวิธีในบริบทการศึกษา ประเด็นสำคัญคือการใช้ AI อย่างมีวิจารณญาณ ควบคู่กับการรักษาจริยธรรมและความโปร่งใส อันจะช่วยยกระดับคุณภาพงานวิจัยของอาจารย์ และส่งเสริมการเรียนรู้เชิงลึกของผู้เรียนในยุคดิจิทัล
คำสำคัญ : Mixed Methods  การวิจัยทางการศึกษา  การออกแบบการวิจัย  จริยธรรมการวิจัย  ปัญญาประดิษฐ์ (AI)  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 2155  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน อัณชยารัศมิ์ เนาว์โสภา  วันที่เขียน 2/4/2569 21:04:01  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 5/5/2569 14:59:57
ความรู้สำหรับพัฒนาความเป็นอาจารย์ยุคใหม่ » การออกแบบการวิจัยทางการศึกษาในยุคปัญญาประดิษฐ์: บทบาทใหม่ของอาจารย์ในฐานะนักวิจัยร่วมกับ AI
บทความนี้นำเสนอองค์ความรู้จากการอบรมเรื่อง “การออกแบบการวิจัยทางการศึกษาในยุคปัญญาประดิษฐ์” โดยมุ่งอธิบายบทบาทของ AI ในฐานะทั้งเครื่องมือและตัวแปรทางการวิจัย ตลอดจนแนวทางการออกแบบงานวิจัยเชิงปริมาณ เชิงคุณภาพ และผสมวิธีในบริบทการศึกษา ประเด็นสำคัญคือการใช้ AI อย่างมีวิจารณญาณ ควบคู่กับการรักษาจริยธรรมและความโปร่งใส อันจะช่วยยกระดับคุณภาพงานวิจัยของอาจารย์ และส่งเสริมการเรียนรู้เชิงลึกของผู้เรียนในยุคดิจิทัล
คำสำคัญ : Mixed Methods  การวิจัยทางการศึกษา  การออกแบบการวิจัย  จริยธรรมการวิจัย  ปัญญาประดิษฐ์ (AI)  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 86  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน อัณชยารัศมิ์ เนาว์โสภา  วันที่เขียน 2/4/2569 21:03:34  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 18:47:37
ความรู้สำหรับพัฒนาความเป็นอาจารย์ยุคใหม่ » การพัฒนากรอบแนวคิดการวิจัยเชิงสาเหตุ: องค์ความรู้สำคัญสำหรับอาจารย์ยุคดิจิทัล
จากองค์ความรู้ที่ได้รับจากการอบรม บทบาทใหม่ของอาจารย์ในยุคการวิจัยเชิงระบบ สามารถสรุปได้ว่า “การวิจัยที่มีคุณภาพ” ไม่ได้ขึ้นอยู่กับเทคนิคการวิเคราะห์เพียงอย่างเดียว แต่ขึ้นอยู่กับ “การออกแบบกรอบแนวคิด” ที่มีความชัดเจนและมีเหตุผลตั้งแต่ต้น สำหรับอาจารย์มหาวิทยาลัย บทบาทจึงไม่ได้จำกัดอยู่เพียงการถ่ายทอดความรู้ แต่ต้องเป็น - นักออกแบบการเรียนรู้ (Learning Designer) - นักวิจัยเชิงระบบ (Systematic Researcher) และ - ผู้นำทางวิชาการ (Academic Leader) ที่สามารถเชื่อมโยงทฤษฎีกับปัญหาจริง และสร้างองค์ความรู้ที่มีคุณค่าต่อทั้งนักศึกษา สังคม และประเทศ การอบรมครั้งนี้จึงไม่เพียงให้ความรู้ด้านการวิจัยเท่านั้น แต่ยังเป็นการ “ปรับมุมมอง” ของการทำงานวิชาการในยุคใหม่ ที่เน้นความเชื่อมโยง ความเป็นระบบ และผลกระทบเชิงสังคมอย่างแท้จริง
คำสำคัญ : กรอบแนวคิดการวิจัย  การพัฒนางานวิจัยอุดมศึกษา  การวิจัยทางการศึกษา  ความสัมพันธ์เชิงสาเหตุ  ภาวะผู้นำเชิงผู้ประกอบการ  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 140  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน อัณชยารัศมิ์ เนาว์โสภา  วันที่เขียน 2/4/2569 20:36:02  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 5/5/2569 13:33:49
ความรู้สำหรับพัฒนาความเป็นอาจารย์ยุคใหม่ » การวิจัยในชั้นเรียนยุค AI กับบทบาทอาจารย์มหาวิทยาลัย
การอบรมเรื่องการวิจัยในชั้นเรียนยุค AI ช่วยเสริมสร้างความเข้าใจเกี่ยวกับการออกแบบงานวิจัยเชิงปฏิบัติการ การใช้ข้อมูลเพื่อการตัดสินใจ และการพัฒนานวัตกรรมการเรียนรู้ องค์ความรู้ที่ได้รับสามารถประยุกต์ใช้ในการพัฒนาการเรียนการสอน งานวิจัย และบริการวิชาการของอาจารย์ โดยเน้นกระบวนการวางแผน ดำเนินการ และประเมินผลอย่างเป็นระบบ เพื่อยกระดับคุณภาพผู้เรียนและสร้างผลกระทบเชิงวิชาการและสังคมอย่างยั่งยืน
คำสำคัญ : การประเมินผลและพัฒนานวัตกรรมการเรียนรู้  การพัฒนาการสอนในอุดมศึกษา  การเรียนรู้เชิงข้อมูล (Data-driven Learning)  การวิจัยในชั้นเรียน (Classroom Action Research)  ปัญญาประดิษฐ์ในการศึกษา (AI in Education)  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 96  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน อัณชยารัศมิ์ เนาว์โสภา  วันที่เขียน 2/4/2569 17:32:43  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 4/5/2569 17:08:42
การจัดการองค์ความรู้ที่ได้จากการเข้าร่วมประชุม อบรม สัมมนา » ข้อกำหนดและการตรวจติดตามภายในระบบมาตรฐานสากล ISO/IEC 17025 2017
การอบรมครั้งนี้มุ่งให้ผู้เข้าอบรมมีความรู้และความเข้าใจเกี่ยวกับข้อกำหนด ISO/IEC 17025:2017 ซึ่งเป็นมาตรฐานสากลว่าด้วยความสามารถของห้องปฏิบัติการทดสอบและห้องปฏิบัติการสอบเทียบ โดยเน้นทั้งด้านระบบบริหารจัดการและด้านวิชาการ เพื่อให้ผลการทดสอบหรือสอบเทียบมีความถูกต้อง น่าเชื่อถือ และได้รับการยอมรับในระดับสากล เอกสารอธิบายให้เห็นความหมายของการรับรองห้องปฏิบัติการ การตรวจสอบและรับรอง (conformity assessment) ตลอดจนบทบาทของหน่วยงานรับรองที่เกี่ยวข้อง ซึ่งสะท้อนว่าการดำเนินงานของห้องปฏิบัติการไม่ได้มุ่งเพียงการปฏิบัติตามขั้นตอนเท่านั้น แต่ต้องแสดงให้เห็นถึง “ความสามารถ” ในการดำเนินงานอย่างเป็นระบบและตรวจสอบได้
คำสำคัญ : IEC  ISO17025:2017  ห้องปฏิบัติการ  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 97  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน ศิรศักดิ์ ศศิวรรณพงศ์  วันที่เขียน 31/3/2569 10:24:36  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 16:06:31
ความรู้ที่ได้รับจากการประชุม อบรม หรือ สัมมนา » Canva Education : ร่วมออกแบบการศึกษาไทยไปกับ Canva
Canva เป็นโปรแกรมที่ใช้เป็นเครื่องมือสำหรับ ออกแบบกราฟิกออนไลน์
คำสำคัญ : Canva Education  
กลุ่มบทความ : บทความการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ทั่วไป
หมวดหมู่ : วิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 213  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน พัชรี ยางยืน  วันที่เขียน 22/3/2569 13:18:38  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 18:04:31
การเข้าร่วมอบรมเชิงปฏิบัติการ » การเข้าร่วมอบรมหลักสูตรคณาจารย์นิเทศ CWIE สำหรับผู้ที่ไม่เคยอบรม (ฉบับปรับปรุง พ.ศ. 2566) รุ่นที่ 6
การอบรมหลักสูตรคณาจารย์นิเทศ CWIE (Cooperative and Work Integrated Education) ฉบับปรับปรุง พ.ศ. 2566 มุ่งพัฒนาสมรรถนะอาจารย์ให้สอดคล้องกับประกาศคณะกรรมการมาตรฐานการอุดมศึกษา พ.ศ. 2565 ผู้เข้าอบรมต้องผ่านการเรียนออนไลน์เพื่อปรับพื้นฐาน ก่อนเข้ารับการอบรมเชิงปฏิบัติการ เนื้อหาในการอบรมครอบคลุมมาตรฐาน และแนวทางพัฒนาหลักสูตร CWIE ช่วยพัฒนานักศึกษาให้มีทักษะวิชาชีพ soft skills วุฒิภาวะ และมุมมองอาชีพจากประสบการณ์จริง สถาบันการศึกษาได้ประโยชน์ด้านการพัฒนาหลักสูตร ความร่วมมือกับสถานประกอบการ และการผลิตบัณฑิตตรงตลาดแรงงาน คณาจารย์นิเทศมีบทบาทสำคัญตั้งแต่การเตรียมความพร้อม วางแผน นิเทศ ติดตาม ให้คำปรึกษา และประเมินผล กระบวนการดำเนินงาน CWIE ครอบคลุมก่อน ระหว่าง และหลังการปฏิบัติงาน โดยเน้นความร่วมมือ 3 ฝ่าย โครงงานสหกิจศึกษาต้องเน้นการแก้ปัญหาจริงในสถานประกอบการ และประเมินผลร่วมกันระหว่างมหาวิทยาลัยและสถานประกอบการ การให้คำปรึกษาแก่นักศึกษาและการแก้ปัญหาที่เกิดขึ้นต้องอาศัยการวิเคราะห์สาเหตุอย่างเป็นระบบ และความร่วมมือจากผู้เกี่ยวข้อง การอบรมช่วยเสริมสร้างความเข้าใจในการบริหารจัดการ CWIE มากยิ่งขึ้น
คำสำคัญ : CWIE  คณาจารย์นิเทศ  ผู้นิเทศงาน  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 204  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน ลัคนา วัฒนะชีวะกุล  วันที่เขียน 17/3/2569 13:25:08  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 15:07:10
ความรู้ที่ได้รับจากการเข้าร่วมประชุม/อบรม/สัมมนา » Canva & Education
การประยุกต์ใช้เครื่องมืออัจฉริยะ (AI) ของ Canva สามารถช่วยยกระดับทักษะการสร้างสรรค์ สื่อการสอนดิจิทัลให้มีความเป็นมืออาชีพ และน่าสนใจยิ่งขึ้น ช่วยลดระยะเวลาในการออกแบบ แต่ยังมีคุณภาพที่สูง ผู้สอนสามารถนำคุณสมบัติสำหรับการศึกษาของ Canva มาใช้ในการจัดการห้องเรียนออนไลน์และการทำงานร่วมกับผู้เรียนแบบเรียลไทม์ได้อย่างมีประสิทธิภาพ ส่งเสริมให้เกิดบรรยากาศการเรียนรู้ที่ทันสมัย และกระตุ้นความสนใจของผู้เรียนได้ดียิ่งขึ้น และเพื่อขับเคลื่อนการศึกษาไทยสู่ยุคใหม่อย่างมีประสิทธิภาพ
คำสำคัญ : AI  CANVA  Education  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานเทคโนโลยีสารสนเทศ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 322  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน สุภาพรรณ อนุตรกุล  วันที่เขียน 17/3/2569 10:11:08  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 19:48:39
การจัดการองค์ความรู้ที่ได้จากการเข้าร่วมประชุม อบรม สัมมนา » Ethics in action: โปร่งใส ใส่ใจ และใช้จ่ายอย่างรับผิดชอบ
การอบรมหัวข้อ “Ethics in action: โปร่งใส ใส่ใจ และใช้จ่ายอย่างรับผิดชอบ” มุ่งเน้นการเสริมสร้างธรรมาภิบาล การร่วมต้านทุจริต และการพัฒนาแนวคิดในการปฏิบัติงานของบุคลากรภาครัฐ โดยเฉพาะการปฏิบัติงานด้านการเงิน การคลัง และการจัดซื้อจัดจ้างให้เป็นไปตามกฎหมาย ระเบียบ และหลักจริยธรรมของเจ้าหน้าที่ของรัฐอย่างเคร่งครัด
คำสำคัญ : TOR  จัดซื้อจัดจ้าง  ธรรมาภิบาล  โปร่งใส  ระเบียบพัสดุ  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 108  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน ศิรศักดิ์ ศศิวรรณพงศ์  วันที่เขียน 17/3/2569 9:53:17  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 5/5/2569 13:46:17
ผลงานวิจัย » “Ethics in action : โปร่งใส ใส่ใจ และใช้จ่ายอย่างรับผิดชอบ”
การบริหารงบประมาณของหน่วยงานภาครัฐจำเป็นต้องยึดหลักธรรมาภิบาล (Good Governance) เพื่อให้การใช้จ่ายงบประมาณเป็นไปอย่างโปร่งใส มีประสิทธิภาพ และเกิดประโยชน์สูงสุดต่อสาธารณะ แนวคิดสำคัญของการดำเนินงานด้านนี้ประกอบด้วย 3 หลักการสำคัญ ได้แก่ ความโปร่งใส (Transparency) ที่กำหนดให้กระบวนการใช้งบประมาณและการจัดซื้อจัดจ้างต้องเปิดเผยข้อมูลและสามารถตรวจสอบได้ ความรับผิดชอบ (Accountability) ที่กำหนดให้ผู้ปฏิบัติงานต้องรับผิดชอบต่อการตัดสินใจและสามารถอธิบายการใช้จ่ายงบประมาณได้อย่างชัดเจน และการใช้ทรัพยากรอย่างคุ้มค่า (Value for Money) ซึ่งมุ่งเน้นการใช้ทรัพยากรของรัฐอย่างมีประสิทธิภาพและเกิดประโยชน์สูงสุด การดำเนินงานด้านการจัดซื้อจัดจ้างของภาครัฐอยู่ภายใต้กรอบของพระราชบัญญัติการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ พ.ศ. 2560 ซึ่งกำหนดมาตรฐานและกระบวนการดำเนินงานให้เป็นระบบเดียวกันทั่วประเทศ พร้อมทั้งมีกลไกกำกับดูแลโดยคณะกรรมการที่เกี่ยวข้องหลายชุด เพื่อป้องกันการทุจริตและส่งเสริมการแข่งขันอย่างเป็นธรรม การบริหารพัสดุของรัฐครอบคลุมตั้งแต่การวางแผนจัดซื้อ การจัดหา การใช้ประโยชน์ การดูแลรักษา ตลอดจนการจำหน่ายหรือกำจัดพัสดุ โดยมีเจ้าหน้าที่พัสดุและหัวหน้าเจ้าหน้าที่พัสดุเป็นผู้รับผิดชอบในการดำเนินงานให้เป็นไปตามกฎหมายและระเบียบที่เกี่ยวข้อง นอกจากนี้ การกำหนด “ราคากลาง” ถือเป็นกลไกสำคัญในการควบคุมการจัดซื้อจัดจ้าง เพื่อป้องกันการกำหนดราคาที่สูงเกินจริง และสร้างมาตรฐานในการพิจารณาข้อเสนอของผู้ประกอบการ ขณะเดียวกัน ภาครัฐยังนำระบบอิเล็กทรอนิกส์ในการจัดซื้อจัดจ้าง (e-GP) มาใช้ เพื่อเพิ่มความโปร่งใสและลดโอกาสในการทุจริต ทั้งนี้ นอกจากการปฏิบัติตามกฎหมายแล้ว จรรยาบรรณของบุคลากรภาครัฐยังมีบทบาทสำคัญในการสร้างความเชื่อมั่นให้แก่ประชาชน โดยการยึดมั่นในความซื่อสัตย์สุจริต ความรับผิดชอบ ความเป็นธรรม และการคำนึงถึงประโยชน์ส่วนรวมเป็นสำคัญ ซึ่งจะนำไปสู่ระบบการบริหารงบประมาณที่โปร่งใส มีประสิทธิภาพ และตรวจสอบได้อย่างแท้จริง.
คำสำคัญ :
กลุ่มบทความ : บทความการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ทั่วไป
หมวดหมู่ : การศึกษา การเรียนการสอน
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 1113  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน หนึ่งหทัย ชัยอาภร  วันที่เขียน 12/3/2569 14:33:30  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 18:00:50
Ethics in Action โปร่งใส ใส่ใจ และใช้จ่ายอย่างรับผิดชอบ » Ethics in Action โปร่งใส ใส่ใจ และใช้จ่ายอย่างรับผิดชอบ
เป็นแนวคิดด้านจริยธรรมการบริหารที่มุ่งเน้นการนำหลักธรรมาภิบาล (Good Governance) มาประยุกต์ใช้ในการปฏิบัติงานของหน่วยงานภาครัฐ โดยเฉพาะในบริบทของสถาบันอุดมศึกษา ซึ่งเป็นองค์กรที่มีบทบาทสำคัญในการผลิตองค์ความรู้ พัฒนาทรัพยากรมนุษย์ และขับเคลื่อนการพัฒนาสังคมอย่างยั่งยืน แนวคิดดังกล่าวให้ความสำคัญกับการดำเนินงานอย่างโปร่งใส การตระหนักถึงความรับผิดชอบต่อสังคม และการใช้ทรัพยากรสาธารณะอย่างมีประสิทธิภาพและคุ้มค่า
คำสำคัญ :
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานช่วยวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 94  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน ภานรินทร์ ปรีชาวัฒนากร  วันที่เขียน 9/3/2569 16:17:30  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 19:55:43
การจัดการของเสียสารเคมีและของเสียอันตราย » การบูรณาการ AI ในการสร้างผังงานเพื่อยกระดับคุณภาพงานเอกสารและขั้นตอนปฏิบัติงาน
แนวคิดของการใช้ AI กับการจัดทำ Flowchart และ Workflow องค์กรต่างๆในปัจจุบันต้องปรับตัวต่อการเปลี่ยนแปลงของเทคโนโลยีอย่างรวดเร็ว การจัดการงานให้มี ความถูกต้อง รวดเร็ว โปร่งใส และมีประสิทธิภาพ จึงมีความสำคัญ เมื่อบูรณาการ AI เข้ามาช่วย จะสามารถวิเคราะห์ขั้นตอนงาน สร้างแผนภาพจากข้อความ ลดเวลาในการออกแบบเอกสาร ทำให้กระบวนการทำงานเป็นระบบมากขึ้น
คำสำคัญ :
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานช่วยวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 102  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน ภานรินทร์ ปรีชาวัฒนากร  วันที่เขียน 9/3/2569 15:52:10  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 17:58:58
ความรู้สำหรับพัฒนาความเป็นอาจารย์ยุคใหม่ » โปร่งใส ใส่ใจ และใช้จ่ายอย่างรับผิดชอบ: หลักธรรมาภิบาลสำหรับการดำเนินงานวิจัยและบริการวิชาการของอาจารย์
การอบรมเรื่อง “Ethics in Action: โปร่งใส ใส่ใจ และใช้จ่ายอย่างรับผิดชอบ” มุ่งเสริมสร้างความเข้าใจเกี่ยวกับหลักธรรมาภิบาล ความโปร่งใส และความรับผิดชอบในการบริหารงบประมาณของหน่วยงานภาครัฐ โดยเฉพาะในบริบทของสถาบันอุดมศึกษา องค์ความรู้ที่ได้รับสามารถนำมาประยุกต์ใช้ในการดำเนินโครงการวิจัยและบริการวิชาการของอาจารย์ เพื่อให้การบริหารงบประมาณ การจัดซื้อจัดจ้าง และการดำเนินกิจกรรมต่าง ๆ เป็นไปอย่างโปร่งใส ตรวจสอบได้ และเกิดประโยชน์สูงสุดต่อสังคม อันเป็นพื้นฐานสำคัญของการสร้างความเชื่อมั่นต่อองค์กรและการพัฒนามหาวิทยาลัยอย่างยั่งยืน
คำสำคัญ : การบริหารโครงการวิจัยและบริการวิชาการ  ความโปร่งใสในการบริหารงบประมาณ  จริยธรรมในการวิจัย  ธรรมาภิบาล  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 111  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน อัณชยารัศมิ์ เนาว์โสภา  วันที่เขียน 7/3/2569 12:24:18  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 13:54:10
รายงานสรุปเนื้อหาและการนำไปใช้ประโยชน์จากการเข้าอบรม สัมมนาหรือประชุมวิชาการ » โครงการเสริมประสิทธิภาพการเรียนการสอน ประจำปีงบประมาณ 2569
โครงการเสริมประสิทธิภาพการเรียนการสอน ประจำปีงบประมาณ 2569 กิจกรรมที่ 1 การอบรมชี้แจงความเข้าใจแบบฟอร์มรายละเอียดหลักสูตร OBE2 และการเตรียมความพร้อมในการจัดทำหลักสูตรปรับปรุง / พัฒนาใหม่ ปี 2570 ในวันพุธที่ 17 ธันวาคม 2568 เวลา 8:00 - 17:00 น. ณ ห้องศร.201-1 มหาวิทยาลัยแม่โจ้ และกิจกรรมที่ 2 การประชุมเชิงปฏิบัติการ เรื่อง การกำหนด CLO-PLO Mapping และการจัดทำหลักสูตรตามแนวทาง Outcome-Based Education (OBE) ในวันพฤหัสบดี ที่ 18 ธันวาคม 2568 เวลา 08.00-17.00 น. ณ โรงแรม Wintree City Resort Chiang Mai อ.เมือง จ.เชียงใหม่
คำสำคัญ : OBE  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 113  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน ศิริพร สมุทรวชิรวงษ์  วันที่เขียน 26/2/2569 11:23:32  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 13:26:51
การเผยแพร่ความรู้ที่ได้จากการเข้าร่วมงานประชุมวิชาการ/อบรม/สัมมนา » ความรู้ที่ได้จากการเข้าร่วมโครงการอบรมเรื่อง การใช้งานระบบแผนพัฒนารายบุคคลออนไลน์ (IDP Online) ครั้งที่ 1
โครงการอบรมเรื่อง การใช้งานระบบแผนพัฒนารายบุคคลออนไลน์ (IDP Online) ครั้งที่ 1 ผ่านระบบออนไลน์ MS Teams วันที่ 15 ตุลาคม 2568 เวลา 13:30 - 16:00 น.
คำสำคัญ :
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 116  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน เพชรลดา กันทาดี  วันที่เขียน 25/2/2569 20:12:25  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 19:54:58
ดร. นรินทร์ ท้าวแก่นจันทร์, นักวิทยาศาสตร์ ชำนาญการ » หลักการและจริยธรรมสำหรับการเป็นผู้ประเมินผลงานเพื่อกำหนดตำแหน่งสูงขึ้น
การประเมินผลงานเพื่อกำหนดตำแหน่งสูงขึ้นมีเป้าหมายเพื่อสะท้อน การพัฒนางานและการสร้างคุณค่าให้แก่องค์กร ไม่ใช่เพียงการพิจารณาจำนวนผลงาน แต่ต้องพิจารณาระดับความรู้ ความสามารถ และการยกระดับงานประจำสู่การพัฒนาองค์ความรู้หรือนวัตกรรม ผู้ประเมินต้องเข้าใจความแตกต่างระหว่างการประเมินเพื่อการเผยแพร่ กับการประเมินเพื่อความก้าวหน้าในสายอาชีพ ซึ่งเน้นผลกระทบและการนำไปใช้ประโยชน์ในระดับหน่วยงาน สถาบัน หรือประเทศ
คำสำคัญ : จรรยาบรรณ  จริยธรรม  ผู้ประเมินผลงานเพื่อกำหนดตำแหน่งสูงขึ้น  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานช่วยวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 122  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน นรินทร์ ท้าวแก่นจันทร์  วันที่เขียน 23/2/2569 14:36:50  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 17:59:02
คนึงนิตย์ กอนแสง » การบูรณาการ AI ในการสร้างผังงานเพื่อยกระดับคุณภาพงานเอกสารและขั้นตอนปฏิบัติงานในระบบงานสารบรรณ
บทความนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาการบูรณาการเทคโนโลยีปัญญาประดิษฐ์ (Artificial Intelligence: AI) ในการสร้างผังงาน (Flowchart) เพื่อยกระดับคุณภาพงานเอกสารและขั้นตอนปฏิบัติงานในระบบงานสารบรรณ ซึ่งเป็นกระบวนการสำคัญในการบริหารจัดการเอกสารของหน่วยงานภาครัฐและองค์กรต่าง ๆ การนำ AI มาใช้ช่วยวิเคราะห์ขั้นตอนการดำเนินงาน จัดลำดับกระบวนการ และออกแบบผังงานอย่างเป็นระบบ ส่งผลให้การปฏิบัติงานมีความถูกต้อง รวดเร็ว และลดความซ้ำซ้อนของขั้นตอนการทำงาน ผลการศึกษาพบว่า การใช้ AI ในการสร้างและปรับปรุงผังงานสามารถช่วยเพิ่มประสิทธิภาพในการจัดการเอกสาร ลดข้อผิดพลาดในการดำเนินงาน และช่วยให้บุคลากรมีความเข้าใจขั้นตอนการปฏิบัติงานที่ชัดเจนมากยิ่งขึ้น นอกจากนี้ยังเอื้อต่อการพัฒนาระบบงานสารบรรณให้มีความทันสมัย สอดคล้องกับการเปลี่ยนแปลงของเทคโนโลยีดิจิทัล และสามารถนำไปประยุกต์ใช้เป็นแนวทางในการปรับปรุงกระบวนการทำงานขององค์กรได้อย่างยั่งยืน
คำสำคัญ : ปัญญาประดิษฐ์, การบูรณาการเทคโนโลยี, ผังงาน, ระบบงานสารบรรณ, งานเอกสาร, ขั้นตอนปฏิบัติงาน  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานบริหารงานทั่วไป
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 116  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน คนึงนิตย์ กอนแสง  วันที่เขียน 20/2/2569 14:38:10  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 17:55:17
Conference » AI as a Quality Partner : QA จะใช้ AI อย่างไร ให้งานมีคุณภาพ
แนวคิด “AI as a Quality Partner” มุ่งเน้นการนำปัญญาประดิษฐ์มาใช้เป็น ผู้ช่วยด้านคุณภาพ ในการปฏิบัติงาน โดยทำงานร่วมกับมนุษย์เพื่อยกระดับประสิทธิภาพ ความถูกต้อง และความสม่ำเสมอของงาน แทนการใช้ AI เพื่อทดแทนบทบาทบุคลากร แนวคิดนี้ช่วยสนับสนุนการตัดสินใจบนฐานข้อมูลจริง ลดภาระงานซ้ำซ้อน และเพิ่มคุณภาพของผลลัพธ์อย่างเป็นระบบ การประยุกต์ใช้ AI ในลักษณะดังกล่าวช่วยให้การดำเนินงานมีมาตรฐานเดียวกัน ลดความคลาดเคลื่อนจากปัจจัยมนุษย์ และเปิดโอกาสให้บุคลากรสามารถมุ่งเน้นงานที่ต้องใช้การคิดวิเคราะห์ การออกแบบ และการตัดสินใจเชิงกลยุทธ์มากขึ้น นอกจากนี้ ยังส่งเสริมการเรียนรู้และพัฒนาทักษะของบุคลากรให้สามารถใช้เทคโนโลยีอย่างมีวิจารณญาณ พร้อมรองรับการเปลี่ยนแปลงในยุคดิจิทัล โดยสรุป แนวคิด AI as a Quality Partner เป็นกลไกสำคัญในการพัฒนาคุณภาพการทำงานและการบริหารจัดการองค์กร ช่วยเพิ่มประสิทธิภาพการดำเนินงาน สร้างความโปร่งใสในการตัดสินใจ และเสริมความพร้อมขององค์กรต่อการเปลี่ยนแปลงอย่างยั่งยืน
คำสำคัญ : การบริหารคุณภาพ  การประกันคุณภาพการศึกษา  การเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัล  ปัญญาประดิษฐ์เพื่อคุณภาพ  
กลุ่มบทความ : บทความการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ทั่วไป
หมวดหมู่ : วิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 161  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน สายัณห์ อุ่นนันกาศ  วันที่เขียน 4/2/2569 19:24:36  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 18:04:36
การเผยแพร่ความรู้ที่ได้จากการเข้าร่วมงานประชุมวิชาการ/อบรม/สัมมนา » Modern Documentation Data Modelling Beyond the AI Era
สำหรับหัวข้อ Modern Documentation Data Modelling Beyond the AI Era จะกล่าวถึงการเปลี่ยนแปลงด้านการจัดเก็บข้อมูลในยุค AI ซึ่งจะมีการเปลี่ยนจากระบบฐานข้อมูลเชิงสัมพันธ์ไปเป็น แบบจำลองข้อมูล (Data Modeling)
คำสำคัญ : AI  Modern Documentation Data Modelling  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 140  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน วรรณวิมล นาดี  วันที่เขียน 29/1/2569 13:54:08  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 5/5/2569 19:11:37
การเผยแพร่ความรู้ที่ได้จากการเข้าร่วมงานประชุมวิชาการ/อบรม/สัมมนา » AI กับการทำงานและ Soft skill for IT guys
AI กับการทำงานและ Soft skill for IT guys จะพูดถึงรูปแบบการจ้างงานที่เปลี่ยนไปหากพนักงานมี Al Literacy โดยนำมาเปรียบเทียบกับการจ้างงานแบบเดิมที่ต้องใช้คนในการบริหารจัดการและในยุค AI ที่มีการใช้ AI มาแทนที่การทำงานของคน
คำสำคัญ : AI  Soft skill for IT guys  
กลุ่มบทความ : กลุ่มงานตามสมรรถนะบุคลากร
หมวดหมู่ : กลุ่มงานสายวิชาการ
สถิติการเข้าถึง : เปิดอ่าน 125  ครั้ง | แสดงความคิดเห็น 0  ครั้ง
ผู้เขียน วรรณวิมล นาดี  วันที่เขียน 29/1/2569 13:39:52  แก้ไขล่าสุดเมื่อ 6/5/2569 18:11:35
Address
มหาวิทยาลัยแม่โจ้ 63 หมู่ 4 ตำบลหนองหาร อำเภอสันทราย จังหวัดเชียงใหม่ 50290
Phone :
ประชาสัมพันธ์ : 053 - 873000
E-mail
maejo_university@mju.ac.th
 
Copyright © 2014 Maejo university. All Rights Reserved.