รายละเอียดโครงการ

ตามแผนแม่บทภายใต้ยุทธศาสตร์ชาติ ประเด็นที่ 21 การต่อต้านการทุจริตและประพฤติมิชอบ (พ.ศ. 2561 – 2580) มีเป้าหมายหลักเพื่อให้ภาครัฐมีความโปร่งใสปลอดจากการประพฤติมิชอบ โดยมุ่งหวังให้ดัชนีการรับรู้การทุจริตของประเทศไทยอยู่ในลำดับ 1 ใน 20 จาก 180 ประเทศทั่วโลก และภายใต้แผนแม่บทดังกล่าวได้กำหนดให้การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (ITA) เป็นหนึ่งในตัวชี้วัดของแผนย่อยการป้องกันการทุจริตและประพฤติมิชอบ สำหรับมหาวิทยาลัยแม่โจ้ เพื่อสนองรับนโยบายข้างต้น มหาวิทยาลัยได้กำหนดแผนปฏิบัติการมหาวิทยาลัยแม่โจ้ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 ประเด็นยุทธศาสตร์ที่ 1 การขับเคลื่อนการดำเนินงานตามพันธกิจหลัก (MOC) เป้าประสงค์ที่ 5 การมีระบบการบริหารจัดการองค์กรที่มีสมรรถนะสูง (High Performance Organization) โดยกำหนดตัวชี้วัดว่ามหาวิทยาลัยจะต้องมีระดับคะแนนการประเมิน ITA ร้อยละ 85 ทั้งนี้ ด้วยกลยุทธ์การปรับปรุงกฎ ระเบียบ ให้สอดคล้องกับการเปลี่ยนแปลง และประชาสัมพันธ์สร้างความรู้ความเข้าใจเรื่องกฎระเบียบแก่บุคลากร ในการนี้ ฝ่ายกฎหมาย สำนักงานมหาวิทยาลัย ในฐานะฝ่ายเลขานุการคณะกรรมการดำเนินงาน ITA ของมหาวิทยาลัยแม่โจ้ จึงเห็นสมควรจัด “โครงการปลูกจิตสำนึกและส่งเสริมค่านิยมต่อต้านการทุจริตประจำปีงบประมาณ 2567” เพื่อเป็นส่วนหนึ่งในการผลักดันให้เกิดการปลูกจิตสำนึกและส่งเสริมค่านิยมต่อต้านการทุจริต โดยจะดำเนินการในรูปแบบการฝึกอบรมให้ความรู้ด้านกฎหมาย ภายใต้หัวข้อเรื่อง “กฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินการกับผู้กระทำความผิดฐานทุจริต” ซึ่งมีทั้งกฎระเบียบของมหาวิทยาลัย และกฎหมายกลาง เช่น มาตรการลงโทษทางวินัยของมหาวิทยาลัย การสอบสวนข้อเท็จจริงความรับผิดทางละเมิด และการดำเนินคดีอาญา เพื่อให้ ผู้เข้ารับการฝึกอบรมได้มีความรู้ความเข้าใจในกระบวนการดำเนินการทางกฎหมายต่อผู้กระทำความผิด ทำให้เกิดความตระหนักถึงผลกระทบจากการที่บุคลากรกระทำการทุจริต และร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการสอดส่องดูแลไม่ให้เกิดปัญหาดังกล่าวขึ้น อันจะเป็นการป้องปรามไม่ให้เกิดปัญหาการทุจริตภายในองค์กร ทั้งนี้ โครงการดังกล่าวเป็นกิจกรรมที่ต่อเนื่องจากโครงการปลูกจิตสำนึกและส่งเสริมค่านิยมต่อต้านการทุจริต ที่ได้ดำเนินการแล้วเสร็จไปในปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 ที่มหาวิทยาลัยแม่โจ้ จังหวัดเชียงใหม่ โดยมีการดำเนินการทั้งทาง On-site และ On-line แต่เนื่องจากช่องทาง On-line มีข้อจำกัดหลายประการที่ทำให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมไม่สามารถเข้าร่วมกิจกรรม หรือสอบถามประเด็นข้อสงสัยได้อย่างเต็มที่ ดังนั้นเพื่อให้เป็นการเปิดโอกาสให้บุคลากรในสังกัดมหาวิทยาลัยแม่โจ้ในพื้นที่จังหวัดแพร่ และชุมพร ได้มีโอกาสเข้าร่วมการฝึกอบรม และถามตอบปัญหาข้อกฎหมายกับผู้บรรยายได้โดยตรง ฝ่ายกฎหมาย สำนักงานมหาวิทยาลัย จึงเห็นควรจัดโครงการครั้งนี้ ในพื้นที่มหาวิทยาลัยแม่โจ้-ชุมพร และ มหาวิทยาลัยแม่โจ้-แพร่ เฉลิมพระเกียรติโดยแยกดำเนินการเป็น 2 ช่วงเวลา โดยมีรายละเอียดการดำเนินการดังที่จะกล่าวในหัวข้อถัดไป