โครงการส่งเสริมและเผยแพร่ความรู้เพื่อการขับเคลื่อนจริยธรรมของบุคลากรมหาวิทยาลัยแม่โจ้ ประจำปี 2567
ส่วนที่ 1 หน่วยงานที่รับผิดชอบ
รายชื่อหน่วยงานสถานะ
มหาวิทยาลัยแม่โจ้ » สำนักงานมหาวิทยาลัย » กองกลาง
ส่วนที่ 2 สรุปผลการดำเนินการ
ได้จัดทำสื่อ และเผยแพร่แนวทางปฏิบัติ Dos & Don’ts ลดความสับสนเกี่ยวกับพฤติกรรมสีเทาของบุคลากรมหาวิทยาลัยแม่โจ้ เรียบร้อยแล้ว
และได้จัดทำคลิป VDO เพื่อส่งเสริม ให้ความรู้ด้านจริยธรรม และจรรยาบรรณในวิชาชีพ โดยการอบรมแบบ online เรียบร้อยแล้ว
ทั้งนี้ได้จัดทำกิจกรรมตามตัวชี้วัดย่อย ข้อ ITA ปี 2567 ข้อ o21 ครบถ้วนทุกตัวชี้วัดย่อยเรียบร้อยแล้ว
ส่วนที่ 3 ความสำเร็จตามวัตถุประสงค์โครงการ
ลำดับวัตถุประสงค์ความสำเร็จ
1 เพื่อจัดทำสื่อ เผยแพร่แนวทางปฏิบัติ Dos & Don’ts ลดความสับสนเกี่ยวกับพฤติกรรมสีเทาของบุคลากรมหาวิทยาลัยแม่โจ้ ได้จัดทำสื่อ เผยแพร่แนวทางปฏิบัติ Dos & Don’ts ลดความสับสนเกี่ยวกับพฤติกรรมสีเทาของบุคลากรมหาวิทยาลัยแม่โจ้
2 เพื่อส่งเสริม ให้ความรู้ด้านจริยธรรม และจรรยาบรรณในวิชาชีพ โดยการอบรมแบบ online ได้จัดทำคลิป VDO เพื่อส่งเสริม ให้ความรู้ด้านจริยธรรม และจรรยาบรรณในวิชาชีพ โดยการอบรมแบบ online
ส่วนที่ 4 รายงานผลความสำเร็จตามเป้าหมายตัวชี้วัด
ผลผลิตที่ 1 : ได้สื่อใช้สื่อสาร ส่งเสริมเผยแพร่ให้ผู้บริหาร และบุคลากรทุกหน่วยงานในมหาวิทยาลัยแม่โจ้
-- ยังไม่มีข้อมูลตัวชี้วัด --
ผลผลิตที่ 2 : บุคลากรในมหาวิทยาลัยแม่โจ้ได้เข้าอบรม ได้ประเมินตนเองก่อนและหลังในเรื่องคุณธรรม จริยธรรม และได้ใบรับรองผล certificate
ตัวชี้วัดประเภทหน่วยนับเป้าหมายผลลัพธ์ความสำเร็จ
1. จำนวนผู้เข้าร่วมโครงการอบรมฯ
เชิงปริมาณ คน 200 0.00
รวม      0.00
ผลผลิตที่ 3 : ได้ผลการประเมินความโปร่งใสและป้องกันการทุจริตในมหาวิทยาลัยในระดับที่ดีขึ้น
-- ยังไม่มีข้อมูลตัวชี้วัด --
ร้อยละความสำเร็จของการดำเนินโครงการตามตัวชี้วัดมีค่าเท่ากับ 0.00
ส่วนที่ 5 ช่วงวันที่ดำเนินงาน
ช่วงเวลาตามแผน ช่วงเวลาดำเนินงานตามจริง
01/04/2567  - 30/09/2567 02/04/2567  - 30/04/2567
ส่วนที่ 6 ภาพประกอบการทำโครงการ