21130 : โครงการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ของฝ่ายพัฒนาการศึกษาและหลักสูตรกับเครือข่ายทั้งภายในและภายนอก
ประเภทแผนโครงการ: ในแผนปฏิบัติการประจำปี 2567
น.ส.ธันวดี กรีฑาเวทย์ (ผู้เพิ่มข้อมูล)
วันที่ปรับปรุงข้อมูล : 25/12/2566 11:47:55
ส่วนที่ 1 ข้อมูลทั่วไป
รูปแบบโครงการ
โครงการภายใน
ประเภทโครงการ
โครงการตามแผนปฏิบัติการประจำปีของส่วนงาน (เบิกจ่ายจากงบประมาณเงินรายได้ของส่วนงาน หรืองบประมาณจากแหล่งอื่น)
ช่วงเวลาที่ทำโครงการ
01/01/2567  ถึง  27/09/2567
แผนงาน
กลุ่มเป้าหมาย
จำนวนกลุ่มเป้าหมาย  9  คน
รายละเอียด  จำนวนบุคลากรที่เข้าร่วมศึกษาดูงานแลกเปลี่ยนเรียนรู้ จำนวน 9 คน
รูปแบบกิจกรรม
ตอนที่ 2 งบประมาณ
ประเภททุนสนับสนุนหมวดค่าใช้จ่ายคำอธิบายปีงบประมาณจำนวนเงิน(บาท)
งบประมาณเงินรายได้ สำนักบริหารและพัฒนาวิชาการ หมวดรายจ่าย » งบอุดหนุน แผนงานยุทธศาสตร์
แผนงานรอง
แผนงานยุทธศาสตร์พัฒนาศักยภาพคนตลอดช่วงชีวิต
ผลผลิตผู้สำเร็จการศึกษาด้านวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี
กิจกรรมสนับสนุนบริหารจัดการทั่วไป แผนงานการ
เรียนการสอน งานสนับสนุนการจัดการศึกษา กองทุนพัฒนา
บุคลากร งบเงินอุดหนุน เงินอุดหนุนทั่วไป โครงการตามแผนปฏิบัติการ
มหาวิทยาลัย(มิติที่2)
2567 67,650.00
รวมทั้งหมด0.00
ตอนที่ 3 ผู้รับผิดชอบโครงการ
รายชื่อผู้รับผิดชอบสถานะ
น.ส. ธันวดี  กรีฑาเวทย์
น.ส. ฐิตารีย์  พรหมเศรษฐการ
น.ส. นฤมล  คงขุนเทียน
น.ส. รักษ์พิกุล  วงศ์จักร์
น.ส. อาทิตยา  ธรรมตา
ตอนที่ 4 ที่ปรึกษาโครงการ
รายชื่อที่ปรึกษา
ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร. ยุวลี  อันพาพรม
ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร. สนิท  สิทธิ
ดร. สราวุธ  สอนใจ
ตอนที่ 5 หน่วยงานที่รับผิดชอบโครงการ
รายชื่อหน่วยงานสถานะ
สำนักบริหารและพัฒนาวิชาการ
ตอนที่ 6 นโยบายมหาวิทยาลัย
นโยบาย
นโยบายด้านการพัฒนาเทคโนโลยี นวัตกรรม และองค์ความรู้
ตอนที่ 7 สอดคล้องกับประเด็นยุทธศาสตร์มหาวิทยาลัย
ประเด็นยุทธศาสตร์
[ 2567 ] ประเด็นยุทธศาสตร์ 67-70 MJU 2. การขับเคลื่อนผลการดำเนินงานตามพันธกิจหลัก (MOC)
เป้าประสงค์ 67-70 MJU 2.5 มีระบบการบริหารจัดการองค์กรที่มีสมรรถนะสูง (High Performance Organization)
ตัวชี้วัด 67-70 MJU 2.5.2 ร้อยละของบุคลากรที่มีผลการประเมินสมรรถนะตามมาตรฐานหรือสูงกว่ามาตรฐาน
กลยุทธ์ 67-70 MJU 2.5.2.1 สนับสนุนบุคลากรทุกคนได้รับการพัฒนาสมรรถนะตาม Training Roadmap ของแต่ละตำแหน่ง ให้มีสมรรถนะตามมาตรฐานหรือสูงกว่าที่มาตรฐานกำหนด
ตอนที่ 8 สอดคล้องกับประเด็นยุทธศาสตร์หน่วยงาน
ประเด็นยุทธศาสตร์
[2567] ประเด็นยุทธศาสตร์ สบพ.67 ประเด็นยุทธศาสตร์ที่ 2 สนับสนุนการผลิตบัณฑิตและพัฒนาการจัดการเรียนการสอนให้มีประสิทธิภาพ
เป้าประสงค์ สบพ.67 2.6.นักศึกษาระดับบัณฑิตศึกษามีผลงานเป็นที่ยอมรับในระดับชาติ/นานาชาติ
ตัวชี้วัด สบพ.67 2.6.1. ร้อยละของชิ้นงานของนักศึกษาและผู้สำเร็จการศึกษาระดับบัณฑิตศึกษาที่ได้รับการตีพิมพ์และเผยแพร่
กลยุทธ์ สบพ.67 2.6.1.1. สนับสนุนทุนในการตีพิมพ์เผยแพร่ผลงานวิจัยนักศึกษาระดับบัณฑิตศึกษาในระดับชาติและนานาชาติ
[2567] ประเด็นยุทธศาสตร์ สบพ.67 ประเด็นยุทธศาสตร์ที่ 4 การพัฒนาระบบบริหารจัดการองค์กรด้วยเทคโนโลยีสารสนเทศให้มีประสิทธิภาพ
เป้าประสงค์ สบพ.67 4.4.บุคลากรมีศักยภาพในการทำงานสูง
ตัวชี้วัด สบพ.67 4.4.2. ร้อยละของบุคลากรที่มีผลการประเมินสมรรถนะตาม TOR ที่กำหนด
กลยุทธ์ สบพ.67 4.4.1.1. ส่งเสริมการพัฒนาสมรรถนะด้านต่าง ๆ ของบุคลากรให้มีระดับที่สูงขึ้น
ตอนที่ 9 หลักการและเหตุผล

ด้วยการปฏิบัติงานในสถาบันอุดมศึกษาในปัจจุบัน แต่ละสถาบันพยายามคิดพัฒนาวิธีการ วิธีบริหารจัดการให้ มีประสิทธิภาพ ประสิทธิผลเพื่อให้ผลสัมฤทธิ์ของงานมีคุณภาพและมีความคุ้มค่าเป็นที่ยอมรับ การศึกษาดูงาน เป็นวิธีการหนึ่งที่จะทำให้ผู้ปฏิบัติงานมีโอกาสได้เรียนรู้จากผู้อื่น ต่อยอดการคิดพัฒนางานในหน้าที่ให้ดียิ่งขึ้น โดยการนำเอาประสบการณ์ การรับรู้จากการแลกเปลี่ยนความคิดเห็นมาเปรียบเทียบ ประยุกต์ ปรับปรุงตลอดจนนำส่วนที่เห็นว่าดีกว่า และ ทันสมัยมาประยุกต์ใช้กับงานที่ปฏิบัติ ฝ่ายพัฒนาการศึกษาและหลักสูตร สำนักบริหารและพัฒนาวิชาการ จึงเล็งเห็นความสำคัญของการ เปิดโอกาสให้บุคลากรมีโอกาสในการเปิดโลกทัศน์ แลกเปลี่ยนเรียนรู้ และสร้างสัมพันธภาพอันดีระหว่างสถาบัน เพื่อนำความรู้และประสบการณ์ที่ได้จากการศึกษาดูงานมาพัฒนางานให้มีประสิทธิภาพต่อไป

ตอนที่ 10 วัตถุประสงค์
วัตุประสงค์
1.เพื่อเปิดโอกาสให้บุคลากรได้เปิดโลกทัศน์ โดยการเรียนรู้ และบริหารจัดการงานในลักษณะเดียวกัน จากต่างสถาบัน
2. เพื่อให้บุคลากรมีแนวปฏิบัติที่ดีในการปฏิบัติงานด้านการให้บริการ โดยการนำมาเปรียบเทียบและ ประยุกต์ให้เข้ากับบริบทของหน่วยงาน
3. เพื่อเรียนรู้การแลกเปลี่ยนเรียนรู้ (KM) หาแนวทางในการพัฒนางานที่มีประสิทธิภาพของฝ่ายพัฒนาการศึกษาและหลักสูตร
ตอนที่ 11 ผลผลิตของโครงการและตัวชี้วัด
ผลผลิต : ฝ่ายพัฒนาการศึกษาและหลักสูตรได้ศึกษาดูงานและแลกเปลี่่ยนเรียนรู้เรื่องหลักสูตร ตารางสอน
 
ตอนที่ 12 ผลผลิตของโครงการและค่าใช้จ่าย
ผลผลิต : ฝ่ายพัฒนาการศึกษาและหลักสูตรได้ศึกษาดูงานและแลกเปลี่่ยนเรียนรู้เรื่องหลักสูตร ตารางสอน
ชื่อกิจกรรม :
โครงการแลกเปลี่ยนเรียนรู้เรื่องหลักสูตร ตารางสอน

ช่วงเวลาดำเนินกิจกรรม : 01/01/2567 - 30/09/2567
รายชื่อผู้รับผิดชอบ
น.ส.ธันวดี  กรีฑาเวทย์ (ผู้รับผิดชอบหลัก)
น.ส.ฐิตารีย์  พรหมเศรษฐการ (ผู้รับผิดชอบหลัก)
น.ส.นฤมล  คงขุนเทียน (ผู้รับผิดชอบหลัก)
น.ส.รักษ์พิกุล  วงศ์จักร์ (ผู้รับผิดชอบหลัก)
น.ส.อาทิตยา  ธรรมตา (ผู้รับผิดชอบหลัก)
นายจิรวัฒน์  แก้วตา (ผู้รับผิดชอบหลัก)
นางสาวบุษกร  ชัยวงค์ (ผู้รับผิดชอบหลัก)
นายขวัญชัย  นามเผ้า (ผู้รับผิดชอบหลัก)
งบประมาณดำเนินการ
รายจ่ายดำเนินงาน » ค่าใช้สอย
1.ค่าเบี้ยเลี้ยงการเดินทาง 1 คนๆ ละ 270 บาท จำนวน 5 วัน เป็นจำนวนเงิน 1,350 บาท
2.ค่าเบี้ยเลี้ยงการเดินทาง 8 คนๆ ละ 240 บาท จำนวน 5 วัน เป็นจำนวนเงิน 9,600 บาท
3.ค่าที่พัก จำนวน 1 คนๆ ละ 1,500 บาท จำนวน 4 วัน เป็นจำนวนเงิน 6,000 บาท
4.ค่าที่พัก จำนวน 8 คนๆ ละ 850 บาท จำนวน 4 วัน เป็นจำนวนเงิน 2ึ7,200 บาท
5.ค่าจ้างเหมารถตู้บริการ จำนวน 1 คันๆ ละ 2,000 บาท จำนวน 5 วัน เป็นจำนวนเงิน 10,000 บาท
6.ค่าของสมนาคุณในการศึกษาดูงาน จำนวน 3 ชิ้นๆ ละ 1,000 บาท เป็นจำนวนเงิน 3,000 บาท
ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4 รวม
0.00 บาท 57,150.00 บาท 0.00 บาท 0.00 บาท 57,150.00 บาท
รายจ่ายดำเนินงาน » ค่าวัสดุ
1.วัสดุเชื้อเพลิง จำนวน 5 วันๆ ละ 2,100 บาท เป็นจำนวนเงิน 10,500 บาท
ไตรมาส 1 ไตรมาส 2 ไตรมาส 3 ไตรมาส 4 รวม
0.00 บาท 10,500.00 บาท 0.00 บาท 0.00 บาท 10,500.00 บาท
รวมจำนวนเงินทั้งหมด 67650.00
 
ตอนที่ 13 ปัญหาและอุปสรรค
ไม่มีข้อมูล
ตอนที่ 14 แนวทางการแก้ไขปัญหาและอุปสรรค
ไม่มีข้อมูล
ตอนที่ 15 เอกสารประกอบ
ไม่มีข้อมูล
ตอนที่ 16 การบูรณาการ
การเรียนการสอน
ไม่มีข้อมูล
งานทำนุบำรุงศิลปวัฒนธรรม
ไม่มีข้อมูล
งานวิจัย
ไม่มีข้อมูล
อื่นๆ
ไม่มีข้อมูล