พัฒนาบุคลากรและกิจกรรม

SAS-68 โครงการส่งเสริมจรรยาบรรณวิชาชีพ : หลักกฎหมายเกี่ยวกับการปฏิบัติงานและการประชุม

วันที่เริ่มต้น 25/03/2568 เวลา 9:30 วันที่สิ้นสุด 10/05/2568 เวลา 11:30 ทั้งวัน
สถานที่จัด ผ่านระบบ zoom cloud meeting ภายในสถาบัน ในประเทศ ต่างประเทศ
หน่วยงานที่จัด ผู้รับผิดชอบ ผู้เข้าร่วม

หน่วยงานที่จัด

คณะ/สำนัก วิทยาลัยบริหารศาสตร์ สาขา/กอง หน่วยงานภายใน

ผู้รับผิดชอบหลัก

ภัคสุณีย์ ดวงงา

วิทยาลัยบริหารศาสตร์ สำนักงานคณบดีวิทยาลัยบริหารศาสตร์ งานบริหารและธุรการ

ผู้รับผิดชอบหลัก (นักศึกษา)

ไม่มีข้อมูล

การทำงานในระบบราชการหากกระทำด้วยความซื่อสัตย์สุจริต มีแต่ความซื่อตรง ไม่คดโกงผู้อื่น ประเทศชาติ บ้านเมือง จะสามารถเป็นเกราะป้องกันภัยต่าง ๆ ที่จะเข้ามาหาตัวเราได้ ในโลกปัจจุบันได้ให้ความสำคัญกับความโปร่งใสว่าสามารถเป็นมาตรการสำคัญที่จะช่วยป้องกันการทุจริตคอรัปชั่น ช่วยให้หน่วยงานและผู้ปฏิบัติงานมีความรับผิดชอบและมีการปฏิบัติงานหรือมีการบริหารงานที่มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลสร้างความเป็นธรรมแก่ผู้รับบริการอย่างทั่วถึง ดังนั้น จึงมีความจำเป็นที่ภาครัฐจะต้องมีมาตรการและแนวทางในการสร้างความโปร่งใสให้เป็นรูปธรรม เพื่อให้ได้รับการยอมรับและเชื่อถือ
การปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัยและสถาบันการศึกษา ผู้ปฏิบัติงานจึงเป็นกำลังสำคัญในกระบวนการสร้างและพัฒนาให้นักศึกษามีความรู้ความสามารถมีทักษะในการนำวิชาความรู้ไปประกอบอาชีพ รวมไปถึงความสมบูรณ์ทั้งทางด้านคุณธรรมและจริยธรรม ผู้ปฏิบัติงานต้องปฏิบัติงานให้เป็นไปตาม“หลักธรรมาภิบาล”และ“หลักการบริหารจัดการบ้านเมืองที่ดี” ดังนั้น จึงมีความจำเป็นต้องใช้หลักกฎหมายเป็นเครื่องมือในการปฏิบัติงาน ให้มีการดำเนินงานเป็นไปตามวัตถุประสงค์และภารกิจของมหาวิทยาลัยและสถาบันการศึกษานั้น ๆ ผู้ปฏิบัติงานทุกคนจำเป็นต้องประพฤติปฏิบัติตนให้เป็นแบบอย่างที่ดีแก่นักศึกษาได้ถือเป็นแนวทางในการปฏิบัติตน พึงตระหนักและมีคุณธรรม จริยธรรม และจรรยาบรรณของวิชาชีพ ซึ่งเป็นสิ่งที่ต้องส่งเสริมและพัฒนาอย่างต่อเนื่อง เพื่อคุณภาพที่พึงประสงค์และประพฤติปฏิบัติตน เป็นที่ยอมรับของสังคมและสำนึกในหน้าที่ ปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ สร้างสรรค์และมีความสุข

หลักกฎหมายที่ส่งผลถึงการปฏิบัติงานที่มีจริยธรรมและจรรยาบรรณวิชาชีพอีกประการหนึ่งก็คือหลักกฎหมายเกี่ยวกับการประชุม ซึ่งการประชุมเป็นสื่อกลางในการสร้างความสัมพันธ์ที่ดีในหน่วยงานเดียวกัน และเป็นสื่อกลางในการแลกเปลี่ยนความคิดเห็นและประสบการณ์ซึ่งกันและกัน อีกทั้งยังเป็นเครื่องมือสำคัญในการถ่ายทอดความรู้หรือข่าวสารต่าง ๆ ไปสู่สาธารณชน เช่น การประชุมทางวิชาการ การประชุมเพื่อแจ้งเกี่ยวกับปัญหาหรือนโยบายต่าง ๆ ของหน่วยงาน ยุคดิจิทัลที่เทคโนโลยีก้าวหน้าอย่างรวดเร็วได้เปลี่ยนแปลงวิธีการทำงานของเราไปอย่างสิ้นเชิง หนึ่งในนั้นคือการประชุม ที่ปัจจุบันมีทั้งการประชุมในรูปแบบ Onsite และ Online โดยการประชุมในรูปแบบ Onsite เป็นการประชุมแบบรวมกลุ่มหรือพบปะกันในสถานที่เดียวกัน เป็นการสร้างความสัมพันธ์ที่แน่นแฟ้นและเป็นรูปธรรม และ การประชุมในรูปแบบ Online เป็นการประชุมผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์ เช่น Zoom, Google Meet, Microsoft Teams เป็นต้น จุดเด่นของการประชุมในรูปแบบ Online คือความสะดวกสบาย ประหยัดเวลาและค่าใช้จ่าย และสามารถเข้าร่วมได้จากทุกที่ทั่วโลก ทั้งสองรูปแบบล้วนมีข้อดีและข้อเสียที่แตกต่างกันไป อย่างไรก็ดี มักเกิดข้อกังวลว่าการจัดประชุมผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์ (e-Meeting) หรือมติของที่ประชุม (e-Voting) สามารถมีผลทางกฎหมายหรือสามารถบังคับใช้ได้เหมือนการประชุมแบบปกติ หรือไม่ และต้องดำเนินการอย่างไร ดังนั้น การได้รับความรู้ที่ถูกต้องและเหมาะสม มีการปฏิบัติงานเป็นไปตามกฎระเบียบที่กำหนด จะทำให้การปฏิบัติงานเป็นไปด้วยความเรียบร้อยและมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น

คณะกรรมการบริหารและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ วิทยาลัยบริหารศาสตร์ ได้ตระหนักถึงความสำคัญของการปฏิบัติงานด้วยความโปร่งใส บุคลากรมีจรรยาบรรณวิชาชีพที่เหมาะสม จึงกำหนดจัด “โครงการส่งเสริมจรรยาบรรณวิชาชีพ : หลักกฎหมายเกี่ยวกับการปฏิบัติงานและการประชุม” ในวันที่ 2 พฤษภาคม 2568 โดยระบบออนไลน์ผ่านโปรแกรม Zoom Cloud Meeting มีวัตถุประสงค์ เพื่อส่งเสริมให้บุคลากรมีจรรยาบรรณวิชาชีพคุณธรรมและจริยธรรมที่เหมาะสม โดยเฉพาะมีความซื่อสัตย์สุจริตและโปร่งใสในการปฏิบัติงาน โดยได้รับเกียรติจากวิทยากรผู้ทรงคุณวุฒิจากสำนักงานคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ ภาค 5 มาเป็นวิทยากรบรรยายในโครงการดังกล่าว

ภิมุข รอยไทย(ผู้บันทึกข้อมูล)

ข้อมูลวันที่ : 14/05/2568 9:35

รายละเอียดเพิ่มเติม

ตอนที่ 1 รายละเอียด

ประเภท/ลักษณะงาน อบรม

เกี่ยวข้องกับกิจกรรม กิจกรรมด้านการบริหารจัดการ

ระดับ ในสถาบัน

ปริมาณงานทั้งหมด 2 ชั่วโมง วัน

เป้าหมายผู้เข้าร่วม 60 คน

จำนวนผู้เข้าร่วม 155 คน

ตอนที่ 2 รายรับ-รายจ่าย

รายรับ ไม่ระบุ บาท

มูลค่ารายรับ ไม่ระบุ บาท

ค่าใช้จ่าย 1600 บาท

มูลค่าค่าใช้จ่าย 1600 บาท

ตอนที่ 3 ผลการดำเนินงาน

การดำเนินโครงการส่งเสริมจรรยาบรรณวิชาชีพ : หลักกฎหมายเกี่ยวกับการปฏิบัติงานและการประชุม จัดขึ้นวันที่ 2 พฤษภาคม 2568 ผ่านระบบออนไลน์โดยโปรแกรม Zoom Cloud Meeting มีผู้เข้าร่วมโครงการ จำนวน 155 คน ได้แก่ บุคลากรสังกัดวิทยาลัยบริหารศาสตร์และผู้สนใจ ได้ดำเนินการกิจกรรมบรรยายหัวข้อ “หลักกฎหมายเกี่ยวกับการปฏิบัติงานและการประชุม” ได้รับองค์ความรู้ในประเด็นเกี่ยวกับ ความรู้ความเข้าใจในแนวปฏิบัติที่จำเป็นเกี่ยวกับการปฏิบัติงานและการประชุม ข้อมูลกฎหมายด้านการประชุม เช่น การนับองค์ประชุม การมอบหมายประชุมแทน การประชุมทับซ้อนระหว่างประชุมออนไลน์กับประชุมออนไซด์ ฯลฯ รวมถึงคดีตัวอย่างทั้งทางอาญาและทางวินัยกรณีการทุจริตและประพฤติมิชอบจากการปฏิบัติงาน ผู้เข้าร่วมโครงการสามารถนำความรู้ที่ได้รับ ไปปรับใช้ในการดำเนินชีวิตและการปฏิบัติงานได้อย่างเหมาะสม

ตอนที่ 4 สอดคล้องสมรรถนะ

ประเภทสมรรถนะ สมรรถนะหลักของมหาวิทยาลัย สมรรถนะประจำกลุ่มงาน สมรรถนะของผู้บริหาร

สมรรถนะ ทักษะด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ

ตอนที่ 5 เอกสารอ้างอิง

รายงานผลโครงการส่งเสริมจรรยาบรรณวิชาชีพ : หลักกฎหมายเกี่ยวกับการปฏิบัติงานและการประชุม

ตอนที่ 6 ภายใต้โครงการ

ตอนที่ 7 ภายใต้งานวิจัย

ไม่มีข้อมูล

ตอนที่ 8 การบูรณาการ

ไม่มีข้อมูล